SAK haluaa muutoksia lakiin – yksikin työtapaturma on turha

Työtapaturmissa kuolee Suomessa vuosittain kymmeniä ja loukkaantuu yli 100 000 ihmistä. Tänään julkaistuissa SAK:n työsuojelun tavoitteissa järjestö ehdottaa, että työnantajalla on oltava lakisääteinen velvollisuus työsuojelukoulutukseen.
12.03.2014 11:02
SAK
Työsuojelu on joukkuelaji. Parhaat tulokset saadaan, kun koko työyhteisö otetaan mukaan kehittämään sitä. Vastuu on kuitenkin työnantajalla.

Työsuojeluvaltuutettu puolestaan pitäisi valita nykyisen kymmenen sijaan kaikilla vähintään viiden työntekijän työpaikoilla. Lisäksi ongelmatyöpaikoille vaaditaan tiukempaa valvontaa ja ankarampia rangaistuksia.

SAK:n työympäristöasiantuntija Raili PerimäkiSAK:n työympäristöasiantuntija Raili Perimäki painottaa, että työtapaturmia ja työkyvyttömyyseläkkeitä vähennetään laittamalla kuntoon työpaikkojen työsuojelu.

– Kenenkään ei pidä kuolla eikä sairastua työnsä takia.

Yritykset säästäisivät Perimäen arvioiden mukaan jopa miljardeja ehkäisemällä ennalta työtapaturmia ja työperäisiä sairauksia.

– Vastuu on työnantajalla, mutta parhaiten työsuojelu onnistuu johdon ja henkilöstön yhteistyönä. Työsuojelu on osa normaalia johtamista.

Tapaturmia ja työperäisiä sairauksia esiintyy erityisesti SAK:laisilla aloilla, joilla työtä tehdään usein muualla kuin toimistossa. Työkyvyttömyyseläkkeelle joutuu vuosittain yli 22 000 suomalaista, eniten tuki- ja liikuntaelinsairauksien vuoksi. Toiseksi yleisin syy ovat mielenterveysongelmat.

SAK:n työsuojelutavoitteet -julkaisu

Tilaa tuoreimmat uutisemme sähköpostiisi

Tilaa tuoreimmat uutisemme sähköpostiisi

Kieli

Näin tietojasi käytetään

Lähettämällä lomakkeen hyväksyt tietojesi käytön kuvauksen mukaisesti.