SAK:n tasa-arvovastaava ja erikoistutkija Tapio Bergholm.
Tarkista, miten naiset pärjäävät eri työmarkkinakeskusjärjestöissä
SAK:n hallinnossa tasa-arvo etenee pienin askelin, kertoo tasa-arvovastaava Tapio Bergholm. Hän on koonnut vertailtavaksi tasa-arvotietoa kaikista työmarkkinakeskusjärjestöistä.
Esittelykalvosta (pdf) voi tarkistaa esimerkiksi naisten määrän työmarkkinakeskusjärjestöjen jäsenkunnissa. Esityksessä on myös tiedot, miltä näyttävät keskusjärjestöjen hallitusten jäsenten sukupuolijakaumat.
Tiedot on poimittu kunkin järjestön nettisivuilta.
SAK:ssa hallituksen 20:sta jäsenestä naisia on kuusi, eli naisten osuus edustajista on 30 prosenttia. Jäsenkunnasta naisia on 46,1 prosenttia.
Jos hallituksen naisedustajien määrän suhteuttaa naisten osuuteen jäsenistössä, on kaikista palkansaajakeskusjärjestöistä SAK:ssa vahvin naisedustus suhteessa jäsenkunnan sukupuolijakaumaan.
Hallitukseen ei ehkä tarvita kiintiöitä
Edustajakokouksessa vuonna 2006 asetettiin ehdollinen päätös, että hallituksessa siirrytään sukupuolen mukaan jaoteltuihin kiintiöihin vuonna 2016, mikäli tasa-arvoisempi vallanjako ei toteudu muutoin.
– Näyttää siltä, ettei kiintiöitä tarvita. Todennäköisesti naisten edustus hallituksessa kasvaa vielä tänä vuonna, iloitsee SAK:n tasa-arvovastaava Tapio Bergholm.
Torstaina 19. maaliskuuta vietetään Minna Canthin ja tasa-arvon päivää.
Päivitetty 19.3.2015: Akavaa koskevat luvut olivat virheellisiä.