Lyly: Työntekijöiden turva muistettava kilpailukyvyn parantamisessa

– Haluamme, että esimerkiksi erilaisissa pätkätyösuhteissa työskentelevien mahdollisuudet elättää itsensä omalla työllään paranevat. Myös nolla-ja osa-aikatyösuhteista johtuvat työsuhdeturvaan ja toimeentulon epävarmuuteen liittyvät ongelmat tulisi ratkaista, Lauri Lyly painottaa.

Lyly pitää hyvänä, jos hallituksen kaavailemat menoleikkaukset voidaan välttää muilla toimenpiteillä. Hän pitää edelleen palkkamalttia yhtenä hyvänä keinona suomalaisen kilpailukyvyn parantamiseksi.

– Valmistelussa on myös hyvä huolehtia siitä, että hallitus ei syö eväitä tulevalta työmarkkinakierrokselta. Tuolloin sovitaan palkoista sekä työehdoista.

SAK:n mielestä suomalaisen työelämän menestyksen kannalta on myös tärkeää, että palkansaajia koskevissa hankkeissa on mukana työelämän asiantuntemusta ja palkansaajien edustajia.

– Aiomme osallistua prosessiin ja tuoda hallitukselle omia esityksiämme tuottavuuden ja työelämän parantamiseksi. Niitä ovat palkkamaltin lisäksi yhteinen sitoutuminen yritysten tuottavuutta kehittäviin toimiin, SAK:n puheenjohtaja Lauri Lyly toteaa.

Pääministeri Juha Sipilän hallitus kertoi esittävänsä syyskuun loppuun mennessä keinoja, joilla Suomen kilpailukykyä voidaan parantaa, koska neuvottelut yhteiskuntasopimuksesta kariutuivat viime viikolla.