EU-vaaleissa äänestetään työelämän suunnasta
Euroopan unionin päätökset vaikuttavat siihen, minkälaisin ehdoin Euroopassa tehdään työtä. EU:ssa on hyväksytty yhteisiä säännöksiä muun muassa työajoista, työelämän tasa-arvosta, työturvallisuudesta ja työntekijöiden kuulemisesta.
– Joillekin EU-päättäjille näyttää olevan työntekijöiden oikeuksia tärkeämpää tukea yritysten vapautta hyödyntää halvinta mahdollista työvoimaa. Jotkut toiset taas vastustavat kaikkia EU:n säädöksiä ihan periaatteen vuoksi ja tulevat sitä kautta ehkä tietämättään heikentämään suomalaistenkin työntekijöiden mahdollisuuksia pitää kiinni oikeuksistaan, sanoo palkansaajajärjestöjen EU-edustuston FinUnionsin johtaja Pekka Ristelä.
Tuoreimman ennusteen mukaan europarlamenttivaaleista on tulossa jännittävät. Euroopan parlamentin tilaaman mielipideilmastoa EU-maissa kuvaavan kyselyn mukaan parlamentin kaksi suurinta ryhmää ovat lähes tasoissa. Parlamentin suurimmat ryhmät ovat maltillista oikeistoa edustava EPP ja sosialistien ja demokraattien ryhmä S&D.
Ay-liikkeen vaalikone avautuu vappuna
Ehdokkaita ei kannata päästää helpolla, vaan haastaa heidät avaamaan kantojaan, Pekka Ristelä muistuttaa. Ehdokkailta voi tentata vastausta 
esimerkiksi seuraaviin kysymyksiin:
- Pitääkö EU:n työaikadirektiivin taata kaikille työntekijöille työaikasuoja?
- Onko avoin ja reilu kaupankäynti parempi kuin protektionismi ja rajojen sulkeminen?
- Miten ilmaston lämpeneminen tulisi pysäyttää, mutta samalla säilyttää työpaikat?
- Miten veroparatiisit ja epäterve verokilpailu saadaan kuriin?
- Pitääkö maahanmuuttajille taata tasavertaiset työsuhteen ehdot?
Palkansaajajärjestöjen yhteisen Ääniä Suomesta -vaalikampanjan vaalikone avautuu vappuna. Vaalikoneessa ehdokkaat on haastettu ottamaan kantaa muun muassa yllä listattuihin työntekijöille tärkeisiin kysymyksiin. Alueelliset vaalitapahtumat käynnistyvät vapun jälkeen, ja 5. toukokuuta julkistetaan kampanjan teettämä kysely äänestyskäyttäytymisestä.
